5.0 METODOLOGI KAJIAN

 

Metodologi kajian ialah langkah-langkah atau cara terperinci yang dibentuk dan dirangka untuk mengumpul dan menganalisis maklumat. Hasil daripada metodologi kajian akan digunakan sebagai bahan bukti untuk menyokong suatu kajian. Metodologi menerangkan kaedah suatu isu yang terjadi dikaji dan kenapa suatu teknik atau kaedah tersebut digunakan. Metodologi dirangka bertujuan untuk memberikan kefahaman yang lebih jelas atau lebih terperinci mengenai penggunaan kaedah melalui huraian proses kajian. Ahli kumpulan telah berbincang dan merancang metodologi terbaik untuk mendapatkan maklumat dan data melalui kaedah-kaedah yang bersesuaian. Berikut merupakan kaedah-kaedah yang digunakan untuk projek ini:

1.1 Kaedah yang digunakan untuk pengumpulan data ialah penghasilan 10 kenyataan berkenaan topik kajian dalam dwibahasa melalui platform Google Form dan diedarkan kepada warga Universiti Malaysia Pahang. Bentuk jawapan merupakan skala satu hingga lima (1-5). Skala satu (1) ialah tidak setuju dan skala lima (5) ialah sangat setuju.

Pautan web soalan yang dikongsi kepada pelajar Universiti Malaysia Pahang: https://forms.gle/mJWha6ve6vnUePJe6

1.2 Kaedah analisis oleh ahli kumpulan adalah melalui mengumpul data dan menterjemah maklumat tersebut kepada bentuk penulisan dan carta bar. Oleh itu, pihak yang merujuk sumber ini lebih memahami hasil dapatan kajian ini.

1.3 Pautan web soalan kaji selidik dikongsi melalui aplikasi whatsapp dan telegram kepada seluruh warga Universiti Malaysia Pahang yang dapat dicapai.

Berikut ialah borang kaji selidik kami:

 

KADAR PENGANGGURAN LEPASAN IPTA/IPTS SEMAKIN MENINGKAT

 

Assalamualaikum dan salam sejahtera!

 

Kami daripada kumpulan The Achievers, pelajar kursus UHS 1022 Soft Skill seksyen 01G ingin mengendalikan satu soal selidik mengenai isu semasa, Kadar Pengangguran Lepasan IPTA/IPTS Semakin Meningkat.  Tujuan kami menjalankan soal selidik ini adalah untuk mengumpul data bagi artikel kami. Segala maklumat akan digunakan hanya untuk tujuan penghasilan artikel. Penglibatan anda amat kami hargai !

 

Peace be upon to you and good day!

We are from The Achievers group, students of the UHS 1022 Soft Skill course section 01G would like to conduct a questionnaire on the current issue, The Unemployment Rate of IPTA/IPTS Graduates Is Increasing. Our purpose in conducting this survey is to collect data for our article. All information will be used only for the purpose of producing the article. We truly appreciate your involvement!

 

Kadar pengangguran graduan lepasan IPTA/IPTS semakin meningkat dan mempengaruhi keadaan semasa negara. Utusan Malaysia (3 Ogos 2022) menyatakan kadar pengangguran negara tahun ini masih tinggi berbanding sebelum pandemik. Hal ini perlulah dibendung dengan segera demi kebaikan negara pada masa akan datang.

 

The unemployment rate of IPTA/IPTS graduates is increasing and this can affect the current state of the country. Utusan Malaysia (3 August 2022) stated that the country's unemployment rates this year is still high compared to before the pandemic. This needs to be curbed immediately for country's better future.

 

 

Demografi Responden/ Respondent’s Demography

1.   Umur/Age

19
20
21
22
23
Lain-lain/Others

 

2.   Fakulti/Faculty                                              

FTKA
FTKKP
FTKMA
FTKEE
FIM
FIST
FKOM
FTKPM
Lain-lain/Others

      3. Tahun Pengajian/Years of Study                                                                                                        

Tahun 1/Year 1
Tahun 2/Year 2
Tahun 3/Year 3
Tahun 4/Year 4

         

Sila pilih jawapan dalam skala 1 hingga 5. / Please choose from scale 1 to 5.

No	Kenyataan	Tidak setuju / Do not agree	Kurang setuju / Disagree	Tidak pasti / Not Sure	Setuju / Agree	Sangat Setuju / Totally Agree
1	Kelulusan graduan tidak relevan dan tidak bersesuaian dengan permintaan pekerjaan    semasa. / Graduate qualifications are not relevant and not suitable to current job demands.
2	Syarikat/pekerjaan hanya menerima pekerja yang mempunyai pengalaman. / The company only accept workers with experience.
3	Persaingan tinggi antara graduan yang memilih syarikat/pekerjaan yang sama. / High competition between graduates who choose the same company.
4	Sikap graduan yang terlalu memilih profesion pekerjaan / Graduates attitude to picky on the job profession
5	Memberi kesan negatif kepada kesihatan fizikal dan mental kerana tekanan yang dihadapi. / Give negative effect on their physical and mental health due to the problems they face.
6	Kadar pengangguran yg tinggi di kawasan tertentu mendorong kepada kadar kemiskinan yang lebih tinggi. / High rate of unemployment will lead to high rate of poverty in a certain area.
7	Graduan mengalami kekurangan kuasa membeli menyebabkan mereka tidak dapat menyumbang kepada ekonomi negara. / Graduates will experience a low purchasing power and influenced the declining of economic activity across the country.
8	Kerajaan menjalankan pelbagai program untuk memahirkan golongan belia seperti program skim latihan graduan. / Government need to offer more programme to enhance the employability such as graduate training scheme.
9	Kerajaan menawarkan lebih banyak peluang pekerjaan dalam sektor kakitangan awam. / The government offers more job opportunities in public sector.
10	Kerajaan dan Badan Bukan Kerajaan (NGO) membantu lepasan ipt untuk memulakan perniagaan. / Government and Non-Government Organization (NGO) offer financial helps to IPT graduates for starting their own business.

 

Bagi kajian ini, terdapat 3 soalan demografi iaitu umur, fakulti dan tahun pengajian. Berikut merupakan 10 soalan kaji selidik yang terdiri daripada 4 soalan mengenai faktor-faktor isu (objektif 1), 3 soalan mengenai kesan-kesan isu (objektif 2) dan 3 soalan terakhir mengenai langkah-langkah mengatasi isu (objektif 3) :

OBJEKTIF 1: Mengenalpasti faktor-faktor kadar pengangguran yang semakin meningkat / To identify the factors of the increasing unemployment rate.

1.    Kelulusan graduan tidak relevan dan tidak bersesuaian dengan permintaan pekerjaan semasa.

2.      Syarikat/pekerjaan hanya menerima pekerja yang mempunyai pengalaman.

3.      Persaingan tinggi antara graduan yang memilih syarikat/pekerjaan yang sama. 

4.      Sikap graduan yang terlalu memilih profesion pekerjaan.

OBJEKTIF 2:  Mengenalpasti kesan kadar pengangguran yang tinggi kepada masyarakat dan negara / To identify the effects of high unemployment rates on society and the country  

1.      Memberi kesan negatif kepada kesihatan fizikal dan mental kerana tekanan yang dihadapi.

2.   Kadar pengangguran yang tinggi di kawasan tertentu mendorong kepada kadar kemiskinan yang lebih tinggi.

3. Graduan mengalami kekurangan kuasa membeli menyebabkan mereka tidak dapat menyumbang kepada ekonomi negara.

OBJEKTIF 3: Menganalisa cara-cara untuk mengatasi kadar pengangguran bagi golongan lepasan IPTA/IPTS / To analyze ways to overcome the unemployment rate for IPTA/IPTS graduates

1.      Kerajaan menjalankan pelbagai program untuk memahirkan golongan belia seperti program skim latihan graduan.

2.      Kerajaan menawarkan lebih banyak peluang pekerjaan dalam sektor kakitangan awam.

3.  Kerajaan dan Badan Bukan Kerajaan (NGO) membantu lepasan IPT untuk memulakan perniagaan.